下岗职工的独生子女补助应该去哪里领取？

下岗职工的独生子女补助一般应向原单位或户籍所在地的社区领取。分析：根据相关政策，下岗职工的独生子女补助通常是由其原工作单位负责发放的。若原单位已不存在或无法承担，可能会转由户籍所在地的社区或相关部门接管。具体领取地点需依据当地政策和实际情况确定。提醒：若长时间未收到补助，或得知补助被挪用、截留等情况，表明问题可能比较严重，应及时向相关部门举报并寻求法律援助。
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具体操作：1.若选择向原单位申请，应准备个人身份证明、独生子女证明及下岗证明等材料，向原单位的人力资源部门或相关部门提交申请，并跟进审核进度。2.若选择向社区或相关部门申请，应先了解当地政策和规定，确定申请流程和所需材料。一般需准备个人身份证明、独生子女证明、下岗证明及户籍证明等材料，向户籍所在地的社区或相关部门提交申请。提交后，应关注审核进度，如有需要，及时补充材料或进行面谈。3.在申请过程中，如遇拒绝或拖延发放补助的情况，可向当地劳动监察部门或法律援助机构寻求帮助，必要时可提起行政诉讼或民事诉讼以维护自身合法权益。
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处理方式：从法律角度看，下岗职工领取独生子女补助的常见方式主要有两种：一是向原工作单位申请领取；二是若原单位无法承担或已不存在，可向户籍所在地的社区或相关部门提出申请。选择不同处理方式时，应首先了解当地政策和规定，确定补助的发放主体。若原单位仍存在且具备发放能力，应首选向原单位申请；若原单位无法承担，则应向社区或相关部门提出申请，并提供必要的证明材料。